Korter to międzynarodowa firma Proptech. Tworzymy platformy, które pomagają ludziom wygodnie wybierać mieszkania w 11 krajach. Wprowadzamy innowacje w nieruchomościach.
Obecnie projekt jest uruchomiony i aktywnie rozwija się w Polsce, Gruzji, Kazachstanie, Kirgistanie, Białorusi, Rosji, Mołdawii, Indiach, Azerbejdżanie, Rumunii, Zjednoczonych Emiratach Arabskich i dla nas ważne jest, aby użytkownicy we wszystkich krajach otrzymywali tylko sprawdzone treści o wysokiej jakości.
Poszukujemy polskojęzycznego Content Ownera, który będzie pomogał użytkownikom w pełni korzystać z naszego produktu, koordynować pracę freelancerów contentowców oraz analizować rynek nieruchomości w Polsce.
O Tobie:
- posiadasz odpowiednie doświadczenie (content i / lub praca z użytkownikami);
- bezbłędnie mówisz i piszesz po polsku oraz angielsku / rosyjsku / ukraińsku;
- umiesz i lubisz komunikować się z ludźmi (będzie trzeba komunikować się z użytkownikami na stronie, zespołem projektu, przedstawicielami deweloperów);
- masz dobre umiejętności analityczne;
- możesz znaleźć wszystkie niezbędne informacje i wyciągnąć wnioski dotyczące produktu;
- nie czekasz na listę zadań, jesteś ownerem swojego kierunku.
Czym będziesz się zajmować:
- pomagać osobam odwiedzającym witrynę, którzy zwracają się do nas z pytaniami: znaleźć problem, jego przyczynę i pomóc w jego rozwiązaniu;
- analizować żądania użytkowników i przekazywać je zespołowi ds. produktu (na przykład ustalić, których filtrów brakuje dla zapewnienia wygodnego wyboru);
- być odpowiedzialnym za kompletność i jakość informacji na stronie;
- wyznaczać priorytety i zadania dla menedżerów treści (freelancerów): jakich treści szukać, na czym się koncentrować;
- opracowywać specyfikacje techniczne dla fotografów nowych inwestycji mieszkaniowych;
- monitorować rynek, analizować zmiany i zgłaszać je zespołowi ds. produktu: jakie są nowe projekty, na czym polegają osobliwości, co teraz jest ważne;
- być mega zaangażowanym w rynek i dążyć do tego, aby strona nie tylko spełniała, ale przekraczała oczekiwania użytkowników co do kompletności i aktualności danych.
Trochę o LUN:
- nie mamy biurokracji, obowiązków i deadline'ów;
- mamy role zamiast stanowisk i wolimy dawać ludziom wskazówki zamiast zadań;
- przez pierwsze 3 miesiące pracy nowy pracownik ma mentora, który wszystko wyjaśni, odpowie na pytania i pomoże dowiedzieć się, co i do czego;
- w naszym zespole zawsze pomogą, podpowiedzą i wesprą;
- jesteśmy za innowacją, komfortem i obiektywizmem;
- mamy elastyczne godziny pracy (biuro jest otwarte od 9 rano);
- opłacane 22 dni urlopu i wszystkie zwolnienia chorobowe;
- opłacane lekcje angielskiego z native speakerem w biurze;
- wygodne biuro loft z widokiem na calą panoramę Kijowa (7 minut na piechotę od stacji metra Wystawkowyj Centr przez teren Uniwersytetu Kijowskiego).
- w naszym LUN cafe można znaleźć gorące napoje, płatki śniadaniowe, ciastka, orzechy, owoce, lody, koktajle mleczne, smoothie i świeżo wyciskane soki pomarańczowe.
Jeśli jesteś zainteresowany produktem i ofertą pracy, a Twoje umiejętności i wiedza spełniają podstawowe wymagania - czekamy na Twoje CV!